キャリアパス | ライフ・ケア・コンシェルジュ採用特設サイト

CAREER STEP

キャリアステップ

Elementaryスタッフ
年収294～340万円

Middleスタッフ
年収354～405万円

Professionalスタッフ
年収420～477万円

チームマネージャー
（所長、管理者）
年収492～574万円

エリア統括マネージャー
年収612～712万円

事業統括、執行役員
年収720～820万円

※賞与は決算賞与で業績と功績に合わせて上記にプラスα予定（業績により出ない場合もあり）
※オンコール手当（待機で5000円、実働は時間外手当にて支給）
※上記、訪問による時間外手当は含まず（月に数時間～10時間程訪問による時間外手当があるスタッフが多いです）
※週3日から常勤採用

職役	訪問件数／オンコール	年収例
看護師4年目（S2）	月90～100件前後オンコールなし	月額32万円＋時間外手当1万円 =想定年収396万円＋決算賞与
看護師10年目（S3）リーダー業務	月90～110件前後オンコール平均月6回	月額38万円＋時間外手当2.5万円＋オンコール手当3万円＝想定年収522万円＋決算賞与
チームマネージャー（M1）看護師　所長（2年目）	オンコール平均月6回	月額45万円＋時間外手当1万円（訪問による）＋オンコール手当3万円＝想定年収588万円＋決算賞与
リハビリ3年目（S2）	訪問件数月90～100件前後	月額32万円＋時間外手当1万円= 想定年収396万円＋決算賞与
リハビリ11年目（S3）リーダー業務	訪問件数月90～110件前後	月額38万円＋時間外手当2万円＝想定年収480万円＋決算賞与
チームマネージャー（M1）理学療法士　所長(3年目)	－	月額47万円＋時間外手当1万円（訪問による）＝想定年収576万円＋決算賞与
エリア統括マネージャー（M2）	－	月額57万円＝想定年収684万円＋決算賞与
事業統括/執行役員（M3）	－	月額65万円＝想定年収780万円＋決算賞与

職役

訪問件数／オンコール

年収例

看護師4年目（S2）

月90～100件前後
オンコールなし

月額32万円＋時間外手当1万円
=想定年収396万円＋決算賞与

看護師10年目（S3）
リーダー業務

月90～110件前後
オンコール平均月6回

月額38万円＋時間外手当2.5万円＋
オンコール手当3万円
＝想定年収522万円＋決算賞与

チームマネージャー（M1）
看護師　所長（2年目）

オンコール平均月6回

月額45万円＋
時間外手当1万円（訪問による）＋
オンコール手当3万円
＝想定年収588万円＋決算賞与

リハビリ3年目（S2）

訪問件数月90～100件前後

月額32万円＋時間外手当1万円=
想定年収396万円＋決算賞与

リハビリ11年目（S3）
リーダー業務

訪問件数月90～110件前後

月額38万円＋時間外手当2万円＝
想定年収480万円＋決算賞与

チームマネージャー（M1）
理学療法士　所長(3年目)

－

月額47万円＋時間外手当1万円（訪問による）＝
想定年収576万円＋決算賞与

エリア統括マネージャー（M2）

－

月額57万円＝
想定年収684万円＋決算賞与

事業統括/執行役員（M3）

－

月額65万円＝
想定年収780万円＋決算賞与

WORK STYLE

勤務形態	看護師	リハビリ
件数制非常勤（3段階の階級　S、A、B）	医療保険１件：3,500円～4,250円介護保険60分：4,000円～5,000円自費60分　　：5,000円～7,000円	医療保険１件：3,500円～4,250円介護保険60分：4,000円～4,750円自費60分　　：4,500円～6,000円

勤務形態	時給
時給制非常勤（経験年数と仕事内容により変化）	1,500円～5,000円

詳しくは各採用情報をご覧くださいませ